人事资讯

下篇：《当终止合同遇病假，企业该怎么做？》

【编者按】 ：病假医疗期属于特殊时期，这是一个容易让HR和法律工作者理解出现偏差的难点，劳动法等相关法律对此期间的员工提供了特殊保护，必须谨慎应对妥善处理。汇丰团队为

2017-06-21

天津公积金新规！单位不缴存公积金最高罚5万

日前，天津市十六届人大常委会第三十六次会议审议修订通过《天津市住房公积金管理条例》，新条例明确：职工有要求所在单位按照规定为其设立住房公积金账户的权利，单位具有按

2017-06-20

企业员工离职面谈的重要性！

不管是员工主动离职，或者是被动离职，离职面谈或许是企业HR面临的比较头疼的问题。特别是对于被动离职的人员，更是具有挑战性。似乎也成立老板衡量一名HR能力的一个标准。汇丰

2017-06-20

病假员工违纪解除劳动合同应该注意哪些问题？

病假医疗期属于特殊时期，这是一个容易让HR和法律工作者理解出现偏差的难点，劳动法等相关法律对此期间的员工提供了特殊保护，必须谨慎应对妥善处理。关于如何管理病假医疗期

2017-06-19

下篇：劳动合同到期巧遇怀孕，能否要求恢复？

编者按：女员工在与公司解除劳动合同后发现怀孕，要求与公司恢复劳动关系，这样的情形并不少见。但是否都能如愿恢复劳动关系呢？不同情形不能一概而论，应当区别对待，汇丰团

2017-06-16

中篇：自辞后发现怀孕能否要求恢复？

编者按： 女员工在与公司解除劳动合同后发现怀孕，要求与公司恢复劳动关系，这样的情形并不少见。但是否都能如愿恢复劳动关系呢？不同情形不能一概而论，应当区别对待，汇丰团

2017-06-16